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10/31/2011 4:57:01 PM / bonus.ch - News / Assicurazione
Se lavora almeno otto ore settimanali per un datore di lavoro, quest'ultimo deve assicurarla contro gli infortuni professionali e non professionali ai sensi della legge sull'assicurazione infortuni (LAINF). In questo caso, se subisce un infortunio, non avrà né franchigia né aliquota da pagare. Inoltre, l'assicurazione del datore di lavoro comprende prestazioni più estese rispetto a quelle dell'assicurazione malattia: ad esempio, il versamento di indennizzi e di rendite in caso di invalidità. Attenzione: il suo datore di lavoro ha il diritto di dedurre dal suo salario i premi per l'assicurazione contro gli infortuni non professionali. Se deve assicurarsi contro gli infortuni presso la sua cassa malati (ad esempio perché non esercita nessuna attività professionale, in caso di infortunio si applica il pagamento della franchigia e dell'aliquota come per le malattie. Infine, se lavora meno di otto ore settimanali per lo stesso datore di lavoro, è assicurato esclusivamente contro gli infortuni professionali. Per una copertura completa, è indispensabile assicurarsi anche per gli infortuni non professionali. Fonte: bonus.ch, ottobre 2011
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