Assurance-maladie : comparatif groupe d'assurance
Potentiel d'économie sur les primes maladie en changeant d'assureur au sein d'un groupe
Vous pouvez réaliser des économies non négligeables en changeant d'assureur au sein du groupe tout en gardant les avantages de ce dernier (même gestion administrative, …).
Les assurances complémentaires sont maintenues chez le seul assureur du groupe qui les propose. Pas de question à se poser sur la séparation de l'assurance de base et de la couverture complémentaire.
Groupe Mutuel :
Avenir (GM), Easy Sana (GM), Mutuel Ass. (GM), Philos (GM)
Helsana :
Avanex, Helsana, maxi.ch, Progrès, Sansan
CSS :
Arcosana, CSS, Intras, Sanagate
Visana :
Sana24, Visana, Vivacare
Sanitas :
Compact, Sanitas, Wincare
L'assureur que vous avez sélectionné ne fait pas parti d'un groupe d'assurance.
Assureur
Stabilité des primes
²
|
|
Modèle
d'assurance
plus d'infos
|
Prime
mois / an
|
Gain / perte
/ an
|
|
 
member of Groupe Mutuel |
 4.6 |
Médecin de famille |
146.60 /
1,759.20 |
612.00 |
 |
  |
4.6 |
Médecin de famille |
153.90 /
1,846.80 |
524.40 |
 |
| |
4.6 |
Pharmed
Médecin de famille |
153.90 /
1,846.80 |
524.40 |
|
  |
4.4 |
Télémédecine |
154.00 /
1,848.00 |
523.20 |
|
| |
4.4 |
Médecin de famille |
154.00 /
1,848.00 |
523.20 |
|
a CSS company |
4.6 |
Télémédecine |
163.00 /
1,956.00 |
415.20 |
|
a Helsana company |
4.6 |
BeneFit PLUS
Liste médecins (PPO) |
163.50 /
1,962.00 |
409.20 |
|
a Helsana company |
4.6 |
BeneFit PLUS
Télémédecine |
163.50 /
1,962.00 |
409.20 |
|
| |
4.6 |
Traditionnel |
166.80 /
2,001.60 |
369.60 |
|
| |
4.4 |
Traditionnel |
167.10 /
2,005.20 |
366.00 |
|
| |
5.0 |
Liste médecins (PPO)
|
169.30 /
2,031.60 |
339.60 |
|
 |
4.9 |
Télémédecine |
169.50 /
2,034.00 |
337.20 |
|
| |
4.9 |
Liste médecins (PPO) |
169.50 /
2,034.00 |
337.20 |
|
a CSS company |
4.4 |
Télémédecine |
170.50 /
2,046.00 |
325.20 |
|
a Helsana company |
4.7 |
BeneFit PLUS
Télémédecine |
171.00 /
2,052.00 |
319.20 |
|
powered by Visana |
4.4 |
Médecin de famille |
171.80 /
2,061.60 |
309.60 |
|
| |
5.0 |
Médecin de famille |
173.30 /
2,079.60 |
291.60 |
|
a Helsana company |
4.6 |
Télémédecine |
173.70 /
2,084.40 |
286.80 |
|
a Helsana company |
4.7 |
BeneFit PLUS
Liste médecins (PPO) |
174.90 /
2,098.80 |
272.40 |
|
powered by Visana |
4.9 |
Médecin de famille |
175.10 /
2,101.20 |
270.00 |
|
| |
4.6 |
HMO
|
180.50 /
2,166.00 |
205.20 |
|
| |
4.6 |
Télémédecine |
182.80 /
2,193.60 |
177.60 |
|
| |
4.6 |
Médecin de famille |
182.80 /
2,193.60 |
177.60 |
|
 |
5.0 |
Médecin de famille |
183.80 /
2,205.60 |
165.60 |
|
a CSS company |
4.6 |
Traditionnel |
183.90 /
2,206.80 |
164.40 |
|
a Helsana company |
4.6 |
Traditionnel |
184.80 /
2,217.60 |
153.60 |
|
a Helsana company |
4.7 |
Télémédecine |
186.80 /
2,241.60 |
129.60 |
|
a Helsana company |
4.6 |
BeneFit PLUS
Télémédecine |
188.00 /
2,256.00 |
115.20 |
|
powered by Visana |
4.4 |
Télémédecine |
191.00 /
2,292.00 |
79.20 |
|
a Helsana company |
4.7 |
BeneFit PLUS
Télémédecine |
193.50 /
2,322.00 |
49.20 |
|
a Helsana company |
4.6 |
BeneFit PLUS
Liste médecins (PPO) |
195.80 /
2,349.60 |
21.60 |
|
powered by Visana |
4.9 |
Télémédecine |
196.80 /
2,361.60 |
9.60 |
|
| |
5.0 |
Traditionnel |
197.60 /
2,371.20 |
0.00 |
|
a CSS company |
4.4 |
Traditionnel |
197.80 /
2,373.60 |
-2.40 |
|
a Helsana company |
4.7 |
Traditionnel |
198.80 /
2,385.60 |
-14.40 |
|
| |
4.9 |
Traditionnel |
200.20 /
2,402.40 |
-31.20 |
|
powered by Visana |
4.4 |
Traditionnel |
201.00 /
2,412.00 |
-40.80 |
|
a Helsana company |
4.7 |
BeneFit PLUS
Liste médecins (PPO) |
205.20 /
2,462.40 |
-91.20 |
|
powered by Visana |
4.9 |
Traditionnel |
207.20 /
2,486.40 |
-115.20 |
|
a Helsana company |
4.6 |
Télémédecine |
211.90 /
2,542.80 |
-171.60 |
|
a Helsana company |
4.7 |
Télémédecine |
214.50 /
2,574.00 |
-202.80 |
|
| |
4.6 |
Traditionnel |
216.40 /
2,596.80 |
-225.60 |
|
| |
5.0 |
Traditionnel |
223.40 /
2,680.80 |
-309.60 |
|
a Helsana company |
4.6 |
Traditionnel |
230.40 /
2,764.80 |
-393.60 |
|
a Helsana company |
4.7 |
Traditionnel |
233.20 /
2,798.40 |
-427.20 |
|
| |
4.3 |
Traditionnel |
271.30 /
3,255.60 |
-884.40 |
|
| |
5.8 |
Traditionnel |
287.70 /
3,452.40 |
-1,081.20 |
|
Affichage :
Franchises
* Etant donné que les assureurs sont libres de proposer ou non certaines
franchises, certains assureurs peuvent ne pas figurer dans le résultat
du comparatif selon les critères sélectionnés (tranche d'âge,
franchise, modèle d'assurance).Concerne : Ingenbohl KK, maxi.ch
Franchises disponibles par caisse maladie
Adultes
Jeunes-adultes
Enfants
Mode d'affichage du comparatif
La vue standard affiche pour votre région de primes la caisse-maladie la moins chère et la plus chère, votre caisse-maladie actuelle, les différents modèles d'assurance si sélectionnés, les taux de satisfaction, l'indicateur du taux de réserves, l'indicateur de stabilité des primes ainsi que les caisses-maladie qui vous permettent la transmission directe de votre demande d'offre.
La vue intégrale affiche pour votre région de primes toutes les caisses-maladie, qu'elles permettent ou non la transmission directe des demandes d'offre.
Taux de réserves / stabilité des primes
¹
L'indicateur se base sur la différence du taux de réserves avec le minimum légal. Echelle des valeurs pour les 4 indicateurs (différence : <0%, entre 0% et 5%, entre 5% et 10%, au dessus de 10%). Exemple : Une caisse-maladie a un taux de réserves de 12.6%, le minium légal est de 10% = différence de taux de +2.6%, indicateur représenté.
n.d. = non déterminée
²
L'indicateur de stabilité se base sur une échelle, exprimée en pourcentage (0 à 20%, 21 à 40%, 40 à 60%, plus de 60% et n.d. = non déterminée).
Pour plus d'information, cliquez sur les indicateurs.
Les rabais spéciaux pour enfants ne sont pas pris en compte.
Données transmises par les assureurs ou, à défaut, calculées par bonus.ch sur la base des informations fournies par l'OFSP. © bonus.ch
